吉林实施多项措施扩大就业

吉林省在“十一五”时期扩大就业行动取得佳绩，省内失业率明显下降。

据前瞻产业研究院数据，吉林省城镇新增就业累计达到247.5万人，全省农村劳动力转移就业365.7万人，均达到历史最高值。“十二五”开局之年，吉林省把积极扩大就业作为重要民生实事，提出城镇新增就业50万人，免费就业培训80万人，在稳定10万个公益性岗位基础上新开发1万个，保持城镇“零就业”家庭动态为零。

新的就业目标，将给人们带来更多的希望和期待。

政策更积极，拓宽就业路

积极的就业政策是扩大和稳定就业的助推器。近几年,吉林省就业专项资金累计支出超过91亿元，年均增长10%以上，资金扶持力度不断加大，累计有711万人次享受有关优惠政策。

经过近年来的不懈努力，吉林省就业援助长效机制基本建立，公益性岗位和“就业援助月”活动已发展为常规性援助措施，受到群众普遍欢迎。“零就业”家庭保持动态为零，就业困难人员“即时帮扶就业”机制形成，累计援助城镇“零就业”家庭5.24万户次、6.96万人次，援助率为100%.政府出资开发公益性岗位的创新措施走在全国前列，全省公益性岗位在岗人数11.26万人，成为托底援助困难群体就业的重要保障措施。

今年53岁的长春市下岗职工王伟是就业援助政策的受益者，也是政策的传递者。几年前，他从单位下岗后正赶上社区招聘公益性岗位人员，他被录取后担任劳动保障服务站站长。在王伟工作的长春市朝阳区红旗街道集安路社区，18名工作人员中有14名都是公益性岗位，他们所从事的都是与民生密切相关的工作，前几天，刚刚为社区3位下岗人员找到了工作。居民们对他们的服务非常满意。

针对大学生就业难，吉林省近两年启动了“一村一名大学生就业工程”、“大学生见习计划”、“大学生充实社区服务计划”等项目，引导大学生面向基层和农村就业，共安置1.45万名大学生到基层就业、2万名大学生到企业见习。贾广欣就是一名到社区工作的大学生，2009年，他通过公益性岗位考试进入了长春市朝阳区某社区担任主任助理。他说，两年来在基层工作得到了锻炼，自己的实践能力增强了许多。