天津市服务业发展“十二五”规划

四、进一步强化载体支撑

加快重点项目建设。坚持以规划确定项目、以项目落实规划，紧密围绕全市服务业发展重点任务，结合特色优势资源，每年精心筹划和推出一批新的重大项目以及一批主题突出、特色鲜明、周期短、见效快的“短平快”项目。加快重大项目建设进度，落实组织责任，加强协调服务，推动项目早竣工、早见效，为我市服务业不断增加新的亮点和增长点。

加大招商引资力度。进一步加强服务业招商工作，积极筹划专题招商活动，积极参加国际国内各种重大博览和会展活动，加强对服务业发展规划、项目和政策的宣传，不断丰富规划招商、项目招商、集聚招商、以商招商等手段，提高招商工作水平，吸引国内外客商来津发展服务业。

着力打造企业品牌。扶持企业走品牌扩张之路，打造一批竞争力强、可持续发展的上市公司，形成一批拥有服务品牌、多元投资、具有较强竞争力的服务业大型企业，培育一大批在本领域具有领先地位和水平的服务业企业“小巨人”。

五、进一步强化智力保障

引进高端人才。加大人才引进力度，实施“万千百紧缺人才工程”，积极引进金融、科技服务、创意产业等行业的熟悉国际规则、具有现代服务管理技能和全球性市场开拓能力的高素质、高层次复合型人才，着力引进一批创业型领军人才。加强国际人才合作与交流。

培养实用人才。有计划地在高等和中等职业学校中开设服务业紧缺专业，逐步扩大招生规模，同时加强企业与学校之间合作，建立联合培养机制，培养一大批适应市场需求、掌握现代知识、具有熟练技能的专业化人才。完善服务业人才培训基地，针对不同类型服务业从业人员的特点，开展多种形式的岗位职业培训，提高从业人员的服务意识和业务水平。

创新人才机制。完善和落实人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等政策措施，营造充满活力、富有成效、更加开放的人才环境，开发利用国内国际两种人才资源，用好用活人才。

六、进一步健全规划实施机制

分解目标任务。分解本规划确定的发展目标、主要任务，明确牵头单位和工作责任。以本规划为依据，编制三年行动计划和年度工作要点，将目标和任务进一步分解到每一年，分阶段有步骤实施规划。

加强跟踪督促。加强对规划实施情况的跟踪分析，加大督促力度，定期进行评估，实行目标和任务双考核。发现问题及时协调有关方面解决，确保规划各项目标任务圆满完成。

大力宣传引导。广泛采取多种形式，加强对规划的宣传，增强公众对规划的认识和了解，动员社会各界参与规划的实施和监督，集全市之力、集各方之智共同落实好规划。